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游民俗文化邨活動后感

 

 

中國傳統文化一直以來都是中華民族重要的文化軟實力,中華民族經歷風雨而經久不衰,其中重要的一項原因就是以儒家思想為核心的中國傳統文化早已滲入到每一個炎黃子孫的血液中,永久地傳承下來,并給予每一個中華兒女勇往直前的力量。大,到國家,中華上下五千年的歷史,離不開民族文化的強力支撐;小,到團體,一個企業的長遠發展,更離不開優秀企業文化的深厚積淀。

 

 

五月的季節,春風和煦,草木欣然,正值出游的大好時光。為了加強公司團隊文化建設,增強員工幸福感、歸屬感,綜管部于5月21日組織公司全體員工集體參觀了非常具有文化特色的的民俗文化邨。民俗文化邨,顧名思義,這次的活動地點是一個融民俗特色與傳統文化于一體的特色旅游景點。

 

 

進入文化邨,我們看到的整體造型為明末清初時期的膠東風格建筑群,古典園林院落式的結構下,庭宇樓臺,層層疊連,古韻之風撲面而來,不禁讓人流連忘返。在這占地面積5.2萬平方米的龐大建筑群中,最為核心的就算是文廟了。文化來源于思想,偉大的思想來源于古代的圣賢,對先圣的尊崇也是傳承文化的重要表現,文廟里,我們能夠看到,這里供奉著孔子、孟子、荀子等儒家傳統的先哲神像,旁邊的偏殿,則存放著一些記錄著他們生前事跡、核心思想的木雕文刻。在這個文化的長廊里,鮮明可見的是古代文字,看不見卻的思想和文化精髓,儒家思想中“仁、義、禮、智、信”這五種品德在現代道德教育中有著十分重要的意義,精辟地提出德育要從自身修養開始,在個人修養提高的基礎上達到知禮有序、守義誠智的理想社會狀態。

 

 

所謂修身、齊家、治國、平天下,為什么古人會把齊身放在平定家、國、天下的最前面呢?究其緣由,就在于,人,才是社會組成的最基本因素,做好人的管理,才是做到平天下的關鍵基礎。由此,我們可以聯想到同樣由個體的人組成的介于家與國之間的社會團體---企業。人的行為由思想支配,思想的維度又在于文化的引導。文化對人的影響是自然而且強力的,自企業誕生之日起,企業文化便開始萌發,并隨著企業的發展趨向明朗和成熟。企業文化一經形成,總是能夠在潛移默化中對員工的言談舉止產生重要的影響作用力,并成為員工行為的指針和坐標,從而擁有指導、約束、評價、激勵、協調等多種功能,處于企業文化中的人們,很容易知道在這個組織中、在自己的小集體中如何做人做事、待人接物。同時,當人們的意志和言行與常規不符時,立馬能感受到來自周圍環境的強大文化壓力,從而自動校正自己的行為以適應自身所處的文化環境。顯然,文化對于企業來說是塑造個體員工面貌最自然、最經濟、最強勁也是最富效果的勢力。這便是文化的力量所在和神奇之處,這也是企業要重視文化建設、強調文化戰略的重要理由。

 

 

此次的民俗文化邨游覽活動,也是旨在加強公司團隊文化建設的員工活動,通過游覽民俗古跡,拜訪智慧先哲,我們可以感受到強大的文化力量。通過對展覽館中先圣遺筆的學習,我們能夠深刻的體會到,盡管社會形態和生活方式在不斷變化,但是“孝、悌、忠、信”的做人原則不能丟棄,“禮、義、廉、恥”道德觀念不能淡忘。在二十一世紀的今天,雖然社會變遷,社會形態盡然不同,但是作為一個社會人,成人方能成事。通過這種方式的團隊文化學習,我們的員工可以在潛移默化中接受忠、信、禮、義的文化洗禮和思想凈化,這種思想表現在日常的工作當中,則是忠于團隊、誠實守信、禮貌待人、知廉守義。相信有了這些品質的員工一定是一個積極上進、卓有成就的優秀員工;而擁有了這種文化氣質的團隊,也一定是一個朝氣蓬勃、決勝千里的優秀企業。

 

 

當今時代是一個激烈競爭的時代,縱觀現代企業發展的案例,許多成功的企業的背后離不開強大的企業文化制度的支撐。企業的生存與發展不僅僅是由政治、經濟這些直觀因素決定,文化吸納了人類十分優秀的精神成果,為企業的經營和管理、生存和發展提供了堅實的隱性根基,也為企業持續的健康的成長提供了最可靠的保障。本次的文化邨游覽活動雖然只有幾個小時,但是此次活動中,我們依然能夠感受到強大文化力量的沖擊,這對于我們的團隊文化建設雖然只是一小步,每一次的一小步都在為日后大步伐的前進做出貢獻。作為眾成人,我相信,公司的發展離不開每一個人的努力和進步,作為團隊的一份子,我們不僅需要強硬的專業知識與技能,更需要端正自己的態度,積極踐行公司的文化制度,從而為公司的輝煌發展貢獻出自己應有的一份力量!

 

 

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